Die wichtigsten Bestandteile unserer sozialpäda- gogisch ausgerichteten Arbeit, ist die Bereit- stellung einer familienähnlichen Situation, in der die Kinder und Jugendlichen eine familienspezifische Rollen- und Arbeits-verteilung erleben. Zusätzliche Aufgaben wie z.B. Krisenintervention (unüberbrückbare nicht im Haus lösbare Konflikte), Fachberatung, Diagnostik, Supervisionen (monatlich zwei Stunden) etc. werden durch Einbindung externer Fachkräfte auf Honorarbasis geleistet. Die Organisation und Durchführung von Maßnahmen der Qualitätssicherung gehört sowohl zur Aufgabe der Leitung, als auch des gesamten Teams. Zu diesen Maßnahmen gehören: • Detaillierte Entwicklung von Betreuungs- und Förderplänen. Soweit möglich unter Einbeziehung der Kinder und Jugendlichen, den Eltern und den zuständigen Trägern der Jugendhilfe. (halbjährlich) • Dokumentation der Entwicklung.(täglich) • Fallbesprechung zur Aktualisierung und Optimierung der Förderpläne.(wöchentlich) • Reflexion der methodischen Grundlagen und deren Umsetzung in der Fachpraxis.(monatlich) • Austausch mit dem Schul- bzw. Ausbildungsplatz(wöchentlich) • Supervisionen und Fachberatung durch einen Psychologen (monatlich) • Wirtschafts- und Finanzkontrolle.(monatlich) • Fortbildung der Mitarbeiter in der Regel bis zu vier Tagen im Jahr. Zur Aufklärung besonderer Fragestellungen und zur Erstellung individueller Förder- und Therapiepläne kann eine differenzierte Diagnostik durch den mit unserer Einrichtung kooperierenden Psychologen oder niedergelassene Fachtherapeuten durchgeführt werden.